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Création d'un contrat de travail CDD ou CDI

Différents Forfaits 

Essentiel

Je remplis la "demande de devis - Services" en ligne pour une demande de devis gratuit. Une fois ce devis reçu et validé, le juriste expert reviendra vers moi pour discuter de la marche à suivre et lui donner les renseignements complémentaires dont il aura besoin.

Je recevrai mon contrat finalisé par e-mail.

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Je remplis la "demande de devis - Services" en ligne pour une demande de devis gratuit. Une fois ce devis reçu et validé, le juriste expert reviendra vers moi pour que je puisse lui communiquer tous les éléments complexes et personnalisés de ma situation. Une fois que le juriste aura toutes les informations nécessaires, il me transmettra le contrat personnalisé.

CRÉATION D’UN CONTRAT DE TRAVAIL CDD OU CDI

La mise en place d’un contrat de travail est un lien essentiel entre vous et chacun de vos salariés, tant pour protéger chacun de vous que pour régir le cadre de vos relations professionnelles. Cette formalité est, par ailleurs, une obligation légale et réglementaire et est assujettie au Code du Travail.

Fort de son expérience auprès des professionnels de la restauration et des prestataires de service, Blooming Development, propose une solution clefs en main alliant efficacité et gain de temps.

 

En pratique, comment procéder ?

Il vous suffit de contacter Blooming Development en remplissant votre demande de devis gratuit. Le juriste expert reviendra vers vous afin d'évaluer votre situation et vos besoins (nombre de salariés, intitulé du poste, détails de la fonction qu’il occupera, etc). Il vous communiquera ensuite un devis et, une fois ce devis validé, il rédigera le contrat de travail adapté à vos besoins.

Forfait Essentiel : contrat de travail adapté à votre activité sociale

A partir des informations que vous aurez transmises à Blooming Development, votre juriste rédigera le contrat de travail sous un délai de deux jours ouvrés maximum. Le contrat sera alors directement prêt à être signé par votre salarié.

Blooming Development vous assistera tant avant la rédaction du contrat (a priori), qu’une fois le contrat de travail rédigé (a posteriori). En effet, le juriste en charge de votre dossier restera à votre disposition pour répondre à toute vos questions.

Le Forfait Essentiel comprend :

  • une consultation a priori d’une heure avec votre juriste dédié,

  • l’analyse de vos documents,

  • la rédaction de votre contrat de travail sur mesure,

  • possibilité d’une consultation téléphonique a posteriori d’une heure pour répondre à toutes vos questions.

Formule Premium : contrat de travail personnalisé adapté à un recrutement particulier

Imaginons que vous ayez besoin d'une assistance personnalisée pour la mise en place d'un recrutement particulier. Blooming Development vous permet de le réaliser en modulant votre offre pour qu'elle soit le plus adaptée possible à vos besoins.

Complétez notre formulaire en ligne, validez votre demande de devis gratuit, et le processus sera déjà lancé !

Le juriste prendra automatiquement en charge votre demande et vous contactera pour avoir toutes les informations nécessaires à la mise en place de ce contrat personnalisé. Il vous adressera un devis gratuit dans les deux jours ouvrés suivants votre entretien et, dès que vous l'aurez validé, il vous communiquera votre contrat de travail personnalisé dans un délai de trois jours ouvrés maximum. Il restera ensuite à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.

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